2022年4月7日下午2:00,威廉希尔体育教学工作会议在主教学楼401召开。本次会议由威廉希尔体育副经理夏冰主持,教研室主任和课程负责人参加此次会议。
会上,夏冰副经理首先强调要围绕评估工作,按照公司各要求实施好本学期教学工作。课程负责人老师反馈了近期教学工作的情况,柴续续老师提出,教学过程中应注意发挥员工主体性,采用互动教学模式。副经理夏冰强调,反转课堂有利于提高员工自主学习,调动员工上课积极性,针对上课模式改进。
会议强调,要认真落实公司督导工作各项要求,成立威廉希尔体育教学督导小组,开展日常巡查听课,对教师教学工作进行评价,并将评价结果与教师纳入绩效考核,与职称晋升和排课挂钩。各门学科负责人要高度重视教学督导工作开展,明确工作任务,相互协调、密切配合。古威老师表示,督导小组听过过程中,教学意见应当整理成册,根据提出的教学意见,组织教学点评会,有针对性的提高教学质量。
此次教学工作会还对下学期思政课课程课时安排提出方案。会上老师积极发表意见,对课程目标和教学内容深入思考,对教学督导工作开展提出建设性意见,为提高公司产品质量进行有效的探索。